“不是不合适。是不一定最合适。”陈青斟酌着措辞。“林书记，京西这三年，gdp从第七拉到第二，表面上看是冲上来了，但底子不牢。干部绷得太紧了，企业冲得太猛了，老百姓的期望值太高了。如果再继续冲，容易断。京西现在需要的不是一个能冲的人，是一个能稳的人。”

“我知道，您特别希望京西能一飞冲天。这是鼓励和鞭策，但歇一歇也是必须的。”

陈青没有隐瞒，把自己在西池开发区遇到别车的事说了出来，“这是一个很典型的抓经济的后遗症。不是不抓，而是经济和管理两头都要抓，两手都要硬。”

“管理需要一个时间过渡。”

林绍良的手在办公桌上轻轻地敲着。

一分钟后，他开口问道：“陈青，如果你继续留在京西，你会选择怎么做？”

“今年的目标不会调整，但只要能达成增速第二，甚至第三我都认为合理。下一年度要保持今年的水准，稳住了，后年回到您期望的省会城市该有的位置，应该就不难了。”

林绍良微微颔首，看向陈青，“你觉得谁合适？”

“白世昌。”

“他？”林绍良有些惊讶陈青的推荐，“你不会是觉得他的能力足够？”

陈青解释道：“林书记，白世昌在京西干了二十多年，从科员到市长，对京西的情况了如指掌。这三年，他跟我的配合最默契，京西的每一项工作都有他的影子。他的能力、担当、格局，都够。而且，他是本地干部，老百姓认他，干部服他。如果由他接任，京西的干部队伍不会散，工作不会断。”

“你有没有想过，白世昌是马国良的秘书出身。省里有些人对他有看法。”

“林书记，一个人的出身不重要，重要的是他现在做什么。这三年，白世昌的变化，大家看在眼里。他从一个不敢干、不想干、怕得罪人的市长，变成了一个敢担当、能干事、不怕事的干部。这样的人，不用是损失。”

“我们培养干部的目的是什么？是要让他能挑重担。”

林绍良沉默了很久。

“陈青，你的意见我听到了。省委会认真考虑。”

“谢谢林书记。”陈青站起身来告辞离开了林绍良的办公室。

他已经把该说的说了，该建议的建议了。剩下的，不是他能决定的。

三天后，省委组织部再次通知陈青去省委。

这一次，会议室里坐着林绍良、省委组织部长、周正本。林绍良坐在主位上，表情严肃，看见陈青进来，指了指对面的椅子。

“坐。”

陈青坐下。

林绍良开门见山。“陈青，你上次提的建议，省委常委会上认真研究了。关于京西市委书记的接任人选，省里最终决定——尊重你的意见，由白世昌同志接任，代市委书记，考察期半年。”

陈青心里一松，但脸上没有表现出来。

“谢谢林书记。”

“不用谢。不是因为你建议，是因为白世昌确实合适。”林绍良看着他。“但有一条，半年的考察期，不是走过场。这半年，京西的gdp不能掉，干部队伍不能散，重点工作不能停。如果白世昌做不到，省里随时调整。”

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